Les leaders sont créés et nous vous aiderons à les former.
87% des organisations n'ont pas de leaders identifiés pour assurer des rôles critiques. Les solutions de Right Management en matière de leadership répondent à ce problème en améliorant les compétences de base requises à des moments clés dans la carrière des dirigeants tout en accélérant l'avancement des meilleurs talents conformément aux stratégies de succession. Nous adaptons les programmes de développement à votre modèle de leadership et nos orienteurs de classe mondiale à vos besoins.
Améliorez les compétences des dirigeants d'aujourd'hui. Accélérez les talents de demain.
Nous veillons à ce que votre organisation développe des leaders dotés des compétences adéquates à tous les niveaux de votre organisation. Nous vous aidons à accélérer votre réseau de leadership à travers les étapes clés de votre carrière pour identifier et préparer les talents à haut potentiel.
Programmes de développement des leaders
Acquérez les compétences de base dont tous les dirigeants de votre organisation ont besoin avec les programmes suivants : Niveaux nouveaux leaders et Leaders expérimentés.
Programmes d'accélération des talents
Créez une voie d'avancement pour vos talents à haut potentiel avec les programmes suivants : Niveaux leaders émergents et Leaders stratégiques.
Autres offres: intégration, inclusion, culture de la sécurité, développement de l'équipe, programmes de travail hybrides
Le développement du leadership est important
89% des cadres affirment avoir des lacunes en matière de leadership.